第530章：公平竞争【五更】

可赵佳慧直言需要钱，王波更是打起了太极，反而搞的陈文泽一时间不知道该怎么办了。思来想去之后才下了这个决心，赵佳慧和王波再观察观察，尤其是王波，还需要太多的时间去考验。

至于赵佳悦，陈文泽是真的打算当副手、当未来泽方外贸的掌舵人去培养的，否则也不可能一上来就给她如此多的股份。百分之五的股份，已经和泽方外贸的首席法律官郭大路一样多了…

“这件事情暂时还需要保密，相信你应该能够理解吧？”陈文泽看着赵佳悦笑道：“让别人知道了我也不好解释。”

赵佳悦连忙点头，这个道理她自然很清楚。不管是王波还是赵佳慧，进入公司的时间都要比自己更早，可现在陈文泽先给自己股份，反而把他们二人扔下，确实也应该高度保密！

虽然赵佳悦很清楚陈文泽为什么会这么做，无非还是认可了这段时间自己的付出和工作。但是在共和国这个讲究人情资历的国度中，就算是新成立的创业公司，也得考虑其他人的感受。

赵佳悦越看越心惊，她是真的做梦都没有想到，今天陈文泽叫自己过来，竟然会是这般事情！

“陈、陈总，百分之五的股份，给、给我？”

赵佳悦感觉自己的呼吸都是不顺畅了起来，这完全出乎她的意料。她想过通过自己的努力成为泽方外贸真正的高层，但是也绝对想不到会这么快，快到她现在都是懵的，完全接受不了这个事实…

站在陈文泽的角度上来看这件事，他也不是头脑发热，实在是这次的东城之行以及赵佳悦的表现让陈文泽真正的接受、认可了她！

像赵佳悦这样优秀的人才，越早下手自然是越好的。

如果不趁早把赵佳悦和自己牢牢的捆绑在一起，那是容易出事的。

陈文泽最担心的，就是赵佳悦把泽方外贸当成一个磨砺自己成长的跳板，待羽翼丰满后跳槽或者自己单干，这都不是陈文泽想看到的。

赵佳悦有这样的野心，更有这样的实力。

所以，想留下人才最直接的方式就是给她她想要的，也是她拒绝不了的。想来想去，那便只剩下利益了。

其实刚刚陈文泽问赵佳慧和王波那个问题的时候，也曾考虑过他们二人。虽然不管是王波还是赵佳慧相比赵佳悦来说能力都有欠缺，但是这三个人如今也都是泽方外贸的管理层，陈文泽不能厚此薄彼。